Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın açıklıyor! Yüksek emekli maaşı şansı!

Memur-Sen Genel Başkanı Ali Yalçın, 6. Dönem Toplu Sözleşmesi için,"Bu toplu sözleşmede kapsam genişledi, kazanım sayısı arttı, görüşülemez ve teklif edilemez denilen konular masada görüşüldü ve karara bağlandı. Bundan önceki 5 toplu sözleşmeden çok daha fazla kazanımımızın olduğu şu ana kadarki en iyi toplu sözleşme diye ifade ediyorum." dedi. Yalçın, 3.600 ek gösterge düzenlemesi ile memur emekli ikramiyelerinin 30 bin lira civarında artacağını belirterek, “Düzenleme herkesi kapsayacak.” dedi.

Konfederasyon genel merkezinde düzenlenen kahvaltı toplantısında basın mensuplarıyla bir araya gelen Yalçın, 6. Dönem Toplu Sözleşme kapsamında elde edilen kazanımlar ve eleştiriler hakkında değerlendirmelerde bulundu.

Müzakerelerin disiplinli bir şekilde yürütüldüğünü belirten Yalçın, hizmet kazanımları dahil toplam başarı sayısının 350 olduğunu belirtti. AA'da yer alan habere göre, toplu sözleşmenin sadece oransal rakamlarla değerlendirilmesinin yanlış olduğunu vurgulayan Yalçın, "Oransal rakamla bile değerlendirilmiş olsa yüzde 28,61'in maaşlara 2 yıllık yansıması olacak bir genel toplu sözleşme de var.

Örgütler açısında burada 400 liralık bir toplu sözleşme ikramiyesiyle birlikte yüzde 30'un altında bir iyileştirme hiç kimsede yok. Sözleşmede yüzde 30 ila 40 arasında iyileştirme var." diye konuştu.

Yalçın, müzakerelerin ortak yürütülmesi için kamu görevlilerini temsilen Kamu-Sen ve KESK'e mektup yazdığını belirterek, KESK'in bu çağrıya nezaket kurallarından uzak bir şekilde olumsuz yanıt verdiğini söyledi.

"MÜZAKEREDE BEREKET, SÖZLEŞMEDE NEZAKET..."

Türkiye Kamu-Sen ile 51 maddeyi birlikte hazırladıkları bilgisini veren Yalçın şöyle devam etti;

"Masada uzlaşmasaydık yüzde 23 ile hakeme gidilecekti. Hizmet kollarında elde ettiğimiz yıllık maliyeti 7 milyarı aşan bir rakam yok sayılacaktı. Bize 'Gidin hakemde hakkınızı arayın.' denilecekti. Genel toplu sözleşmelerinde bu maliyetin dışında başka kazanımlar da elde ettik.

Bizim toplu sözleşmemizi anlamlandırmak ve ne olduğunu anlamak için 11 hizmet kolundaki tüm sözleşme metinlerine ve kazanımlarına ayrı ayrı bakmak gerekiyor. Bunun hepsi bir oransal büyüme getiriyor.

Bu toplu sözleşmede kapsam genişledi, kazanım sayısı arttı, görüşülemez ve teklif edilemez denilen konular masada görüşüldü ve karara bağlandı. Bundan önceki 5 toplu sözleşmeden çok daha fazla kazanımımızın olduğu şu ana kadarki en iyi toplu sözleşme diye ifade ediyorum. Mücadelede heybet, müzakerede bereket, sözleşmede nezaket ile bitmiş bir süreçten bahsediyorum."

"BAZEN YETKİLİ OLMAMAK DAHA BÜYÜK AVANTAJDIR"

İşçi ve memur sözleşmelerini karşılaştırmayı doğru bulmadığını belirten Yalçın, işçi sözleşmesinde kamuda 700 bin işçinin, memuriyette ise 6 milyon kişinin emeklilerle birlikte çalıştığını kaydetti. İşçi sendikalarının, 6 aylık enflasyon rakamının ortaya çıkmasıyla masaya oturduğunu kaydeden Yalçın şöyle devam etti;

"Bizde önümüzdeki 2 yıla 6 ay kala sözleşme süreci başlıyor. Yani ortada gerçekleşmiş enflasyon rakamı yok. Hedef enflasyon ve büyüme rakamları üzerinde masaya gelinen bir sistem söz konusudur.

Onun için işçi ve memur sözleşmelerini birebir kıyaslamak düğmeleri baştan yanlış iliklemektir. Biz bu konudaki kargaşayı ortadan kaldırma konusunda istekliyiz. Konfederasyon olarak 4688 sayılı yasanın değişmesi konusunda uzun süredir gündem oluşturuyoruz. Bizim toplu sözleşmelerimiz de işçi sözleşmeleri gibi aynı döneme denk gelsin ve aynı sistem ile yürütülsün.

Bir diğer konu da işçi sendikalarında sözleşmeyi imzalayan yetkili sendikaya kendi üyesi herhangi bir ödeme yapmadan toplu sözleşmeden istifade eder. Diğer sendikalar da dayanışma aidatı ödeyerek toplu sözleşmeden faydalanırlar."

Memur toplu sözleşmesinde yetkili olmanın, örgütlü olmanın bir öneminin olmadığına işaret eden Yalçın, "Bazen yetkili olmamak daha büyük avantajdır. Çünkü aynı hakları alıyorsunuz. Memur sözleşmeleri açısından böyle bir adaletsiz zeminimiz var." dedi.

"BİR MANİPÜLASYONLA OPERASYON YAPILMAK İSTENİYOR"

Konfederasyon olarak müteahhitlik sürecindeki en büyük eylemlerini 1997 yılında Anadolu Meydanı'nda gerçekleştirdiklerini belirten Yalçın, daha önce Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan, Hazine ve Maliye Bakanı Lütfi Elvan ve AK Parti yetkilileriyle toplu iş sözleşmelerinin önemine vurgu yaptı. Toplantılardan sonra sürece katkıda bulunmak için. görüşmelerde bulunduğunu bildirdi.

Kurumunun sözleşmelerden memnun olduğunu ifade eden Yalçın, toplu sözleşme konusunda kirli bir algının olduğunu belirterek; "Siyasal gündemi beslemeye yönelik buradan bir kargaşa ve kavga ortamı bekleniyor olabilir.

Bu rakamlar, bu tip şeyleri imkansız kılıyor. Bir manipülasyonla operasyon yapılmak isteniyor. Bizim aldığımız 400 lira iyileştirme, sendikanın kasasına değil üyenin kesesinedir. 31 Mart yerel seçimleri sonrasında partinize bağlı sözleşmelileri, emekçileri, sözleşmeli memurları iki satır yazı ile kapının önüne koydular.

Adana'da 468 olmak üzere toplam 1400 kişi kapının önünde konuldu. 'Hiçbir emekçinin emeğine dokunmayacağız, emeğe saygımız var.' derken emeği katlettiler ve mücadeleyi kundakladılar. Bizim adımız derman dediler ama ferman çıktı.

Bahar dediler, kara kış çıktı. Peki bu belediyeler bunları ortaya koyarken cümle kurmayan, sus pus olan siyasiler şimdi emekçileri mi düşünerek cümle kuruyor? Emekçiler konusunda samimi olacaklarsa önce belediyelerinden attıkları adamların tamamını işçiler dahil iade etmeleri lazımdır."

3 BİN 600 EK GÖSTERGE!

Ali Yalçın, 4 meslek grubundaki memurlar için uygulanacak 3 bin 600 ek gösterge çalışmasının kapsamına ilişkin gelen soru üzerine, "Bu konuda bazı meslek grupları üzerinden ifade edilen hükmü genişletme konusunda bir mücadelemiz söz konusuydu.

'3 bin 600 ek gösterge dahil ek göstergelerin düzenlenmesi' diye maddenin hükmü bu şekilde geçti. Bu konuda bir sınırlamayı asla uygun bulmadık." diye konuştu.

EN AZ 34 BİN LİRA ARTACAK!

Milyonlarca memur ve emekli memurun beklediği 3600 ek gösterge ilk kez toplu sözleşme metnine girilerek yazılı taahhüt haline geldi. Sabah'ta yer alan habere göre meslek grupları başta olmak üzere diğer detaylar Meclis aşamasında netleşecek.

Ek göstergenin 2200'den 3600'e çıkarılmasıyla 30 yıl hizmet veren öğretmen, polis ve hemşirelerin ikramiyeleri en az 34 bin lira artacak, emeklilerin dul ve yetimleri de düzenlemeden yararlanacak.

# EK GÖSTERGE ÇALIŞMALARINDA SON DAKİKA YAŞANAN GELİŞMELER! İŞTE İLK TASLAK! İLE İLİŞKİLİ:

02 Eyl 2021 - 11:42 - Ekonomi


göndermek için kutuyu işaretleyin

Yorum yazarak Erzurum Haber Topluluk Kuralları’nı kabul etmiş bulunuyor ve yorumunuzla ilgili doğrudan veya dolaylı tüm sorumluluğu tek başınıza üstleniyorsunuz. Yazılan yorumlardan Erzurum Haber hiçbir şekilde sorumlu tutulamaz.

Anadolu Ajansı (AA), İhlas Haber Ajansı (İHA), Demirören Haber Ajansı (DHA) tarafından servis edilen tüm haberler Erzurum Haber editörlerinin hiçbir editöryel müdahalesi olmadan, ajans kanallarından geldiği şekliyle yayınlanmaktadır. Sitemize ajanslar üzerinden aktarılan haberlerin hukuki muhatabı Erzurum Haber değil haberi geçen ajanstır.




Anket Korona aşısı sizce zorunlu olmalı mı?